为筑牢新任职人员廉洁从医防线，明确履职责任，凝聚医院高质量发展合力，2026年2月9日，医院党委在门诊三楼会议室召开新任职人员集体廉政谈话会，为新任职人员上了一堂生动深刻的“廉政第一课”。

会议要求，新任职人员要坚守廉洁从业底线，筑牢思想之魂、恪守纪律之尺、永葆医者本色，深刻认识权力是组织赋予、群众所托，管好科室耗材药品、设备合作、医保基金等关键环节，坚决拒绝红包、宴请等不正之风，严格遵守廉洁从业九项准则。要主动扛起岗位职责与使命担当，既当好业务发展带头人，更要做好党风廉政责任人。聚焦群众看病就医急难愁盼，持续优化服务流程、提升诊疗质量，坚决杜绝推诿扯皮、漠视患者等行为。以平台型医院建设、人事薪酬制度改革等重点工作为抓手，真抓实干、担当作为，以过硬实绩回报组织信任与群众期盼。

会议强调，春节临近，全院上下要抓实抓细各项重点工作，确保节日期间医院各项工作安全有序运转。要抓实值班值守，科学统筹排班、调配人力，坚决杜绝脱岗、漏岗、应急处置不及时等问题。要筑牢安全生产防线，全面开展消防设施、水电线路、医疗设备等重点环节的安全生产排查整治，建立隐患台账，严格规范医疗废弃物和危险品管理，落实医疗核心制度，保障医疗安全和患者就医安全。要做好信访维稳工作，全面排查医患矛盾纠纷隐患，及时回应处置群众诉求，把矛盾化解在萌芽状态，维护医院和谐稳定诊疗秩序。

会上，10名新任职科室主任、护士长代表依次作表态发言。大家态度坚决、信念坚定，纷纷表示，将以此次廉政谈话为契机，牢记廉洁履职要求，坚守医者初心使命，立足新岗位、展现新作为，带头廉洁自律、带头担当尽责，带领科室全体人员提升业务能力与服务质量，不辜负组织的信任与培养。会议最后，新任职人员签订了《廉洁履职承诺书》，以书面形式立下廉洁誓言，进一步强化责任意识、纪律意识和规矩意识，时刻绷紧廉洁之弦、坚守自律底线。

此次集体廉政谈话会，既是对新任职人员的郑重提醒和殷切嘱托，也是医院加强党风廉政建设、打造清廉医疗队伍的重要举措。通过谈心谈话、表态承诺，进一步明确了廉洁底线与履职要求，切实增强了医院党员干部职工廉洁从医、廉洁履职的思想自觉和行动自觉，为营造风清气正、干事创业的良好行医氛围，推动医院高质量发展奠定了坚实基础。